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Tras la Reforma laboral, se han puesto en marcha nuevas modalidades de contratación que han afectado de lleno en el desempeño de sectores como el hotelero, un sector en continuo movimiento y con diversas peculiaridades dependiendo del territorio en el que se presten los servicios o regidos por marcos normativos propios y nuevas leyes que se van actualizando.
Por todo esto, es necesario conocer en todo momento la normativa aplicable en cuanto a contratación. ¿Qué tipo de contrato aplicar? ¿Cómo realizar el llamamiento a la actividad de los ya fijos discontinuos? ¿Qué tecnología se puede aplicar para agilizar estos procesos?
En esta completa guía descubrirás:
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